Indice dei contenuti
Con una forza lavoro numerosa e distribuita in diverse aree geografiche, allinearla a un unico obiettivo importante è quasi impossibile. Una delle maggiori lamentele degli agenti del settore assicurativo è che le attività quotidiane possono essere ripetitive, noiose e poco gratificanti. Essendo questa la natura del lavoro, un numero sempre maggiore di agenti non riesce a raggiungere gli obiettivi annuali perché non è motivato a fare di più.
La chiave è la gamification. La gamification consiste nel modificare gli elementi ispirati al gioco per le attività aziendali, creando un ambiente simile al gioco per i partecipanti. Le aziende sfruttano la gamification sia internamente che esternamente per ottenere i risultati aziendali desiderati, garantendo al contempo un elevato coinvolgimento.
Compass è il software di gamification numero 1, utilizzato da centinaia di aziende orientate alle persone. Oggi, oltre il 25% delle compagnie assicurative indiane utilizza Compass per automatizzare i calcoli delle commissioni e i pagamenti per ridurre al minimo i ritardi.
Compass è rivolto a tutti coloro che operano nel settore assicurativo
Compass è pensato per tutti i professionisti del settore assicurativo e può essere facilmente adattato alle vostre esigenze di scala. Ottimizzate l'efficienza operativa di prodotti, canali, processi e team.
Compass è noto per aver migliorato del 30% la produttività dei team di vendita nei vari canali e per aver ridotto del 100% le attività di elaborazione dei dati nell'arco di un trimestre.
Responsabilizzazione dei direttori di filiale
I vostri direttori di filiale passano quasi il 90% del loro tempo a navigare nel caos e a supervisionare le attività banali di cui si occupano i loro subordinati a causa della mancanza di visibilità dei dati in tempo reale e poco tempo a pianificare misure strategiche per ottimizzare le prestazioni della filiale, che è il loro obiettivo principale.
Liberate il tempo che spendono per procurarsi e amministrare manualmente i dati e date loro la possibilità di concentrarsi sulle prestazioni delle filiali.
Abbiamo avuto una sessione di domande e risposte a caldo con 118 direttori di filiale e regionali di 14 diverse compagnie assicurative: ecco tutto ciò che abbiamo ricavato da questa preziosa conversazione.
Pubblicare programmi di vendita in meno di 10 minuti
Il modello di gioco in Compass consente di pubblicare programmi di vendita in meno di 10 minuti, senza costi di sviluppo di creatività, di elaborazione degli sforzi o di sollecitazione a fare meglio. Dite addio ai rapporti MIS quotidiani inviati su e-mail e WhatsApp che non portano a nessuna trazione, né tantomeno alle prestazioni.
Scoprite i modelli di gioco più interessanti su Compass .
Dovete costruire o acquistare una piattaforma di gamification basata sull'analisi costi-benefici?
Rispondete alla domanda definitiva "costruire/acquistare" per la vostra piattaforma di incentivazione basata sull'analisi costi-benefici. Trovate qui il vostro cheatsheet per determinare la scelta migliore.
100% di supporto all'adozione con Compass
Compass ha compilato un archivio di materiale informativo per il pre-lancio, il lancio e il post-lancio fino a 365 giorni per un supporto completo all'adozione per tutti gli utenti, compresi i team leader e gli utenti amministrativi. Scoprite il nostro piano di impegno di 365 giorni, dall'implementazione al successo.
Risparmiate sui budget per gli incentivi con i pagamenti con un solo clic
Ogni trimestre le aziende spendono migliaia di dollari in buoni di marca per premiare i propri dipendenti. Il costo dell'acquisto di questi buoni è estremamente elevato senza la garanzia che arrivino alla persona giusta. Inoltre, i buoni di marca sono molto rigidi. Questi motivi li rendono spesso privi di significato, motivo per cui solo una piccola percentuale di dipendenti li riscatta.
Grazie ai pagamenti con un solo clic, Compass consente agli utenti di scegliere tra oltre 20.000 carte regalo digitali, carte prepagate, esperienze e portafogli in oltre 80 Paesi e aiuta le aziende a risparmiare almeno il 6% con il modello di riscatto.
Leggete il nostro ampio blog che spiega la matematica alla base del risparmio.
Aumentare l'adozione del CRM con la gamification
I CRM sono strumenti potenti per sviluppare relazioni efficaci con i clienti. Ma è necessario un notevole sforzo per far sì che il team di vendita utilizzi il CRM. La chiave è la gamification del CRM. Ecco come la gamification può rendere i CRM più potenti e interessanti.
È dimostrato che la gamification genera ROI dai performer di fascia bassa
Gestire le scarse prestazioni di vendita richiede impegno. Gestire gli scarsi risultati delle unità che generano ricavi è molto più cruciale e le aziende hanno iniziato a ricorrere alla gamification. Si tratta essenzialmente del processo di utilizzo di elementi basati sul gioco, come punteggi in tempo reale, ricompense istantanee, classifiche in tempo reale, pietre miliari e obiettivi, per coinvolgere attivamente i clienti nel loro lavoro e accelerare le loro prestazioni.
Compass è il software di gamification numero 1 per accelerare le vendite, trasformando i programmi di vendita in giochi con regole, sfide e incentivi personalizzati. Questi programmi vi aiutano a migliorare le prestazioni dei venditori di fascia bassa con la gamification.
Ecco una guida rapida su come motivare i dipendenti con scarso rendimento nel team di vendita.
Compass si sta aggiornando con nuove funzionalità abilitate all'intelligenza artificiale
a) rilascio di 2 nuovi modelli di gioco ogni trimestre
b) Nudge intelligenti basati sull'intelligenza artificiale per i responsabili delle vendite in base ai comportamenti
c) Simulazione aziendale basata sull'intelligenza artificiale per la definizione del budget, dei risultati aziendali e delle strutture ideali dei programmi.
d) Auto-sondaggi sul gradimento dei programmi di vendita avviati
e) Pianificazione automatica del reddito con i produttori di vendite con 3 percorsi predittivi basati sull'AI
f) Supporto ai produttori di vendite basato sull'intelligenza artificiale, in base alle progettazioni dei programmi lanciati.
g) Smart report mensile per i team leader, i direttori di filiale e gli amministratori dei programmi.
Distribuzione semplificata con le integrazioni
Compass offre metodi di distribuzione solidi che garantiscono un'implementazione senza problemi. Il metodo più consigliato è quello di abilitare l'app Compass con l'integrazione SSO. Consultate la nostra guida all'integrazione qui.
Compass si concentra su un dato di fatto: il settore assicurativo deve essere in grado di coinvolgere nuovamente gli agenti per migliorare la loro responsabilità e le loro prestazioni, in modo che smettano di pensare come agenti e inizino a comportarsi come dipendenti. E questo si può ottenere utilizzando le leve che essi desiderano ardentemente: premi significativi e tempestivi, piani di provvigione vantaggiosi e pagamenti istantanei.
Se state cercando di motivare il vostro team di vendita riconoscendo il loro valore e facendoli sentire apprezzati, contattateci in risposta a questa e-mail e saremo lieti di accompagnarvi attraverso Compass in azione.
