Di halaman ini
A laporan yang dilakukan oleh Gartner menunjukkan bahwa 72% pemimpin penjualan telah mengalihkan fokus mereka untuk memprioritaskan peningkatan proses penjualan. Studi yang sama juga menunjukkan bahwa 61% dari kepala eksekutif penjualan percaya bahwa meningkatkan efektivitas manajer penjualan harus menjadi prioritas utama.
Apa pun tujuannya, apakah itu membangun saluran yang lancar atau memotivasi perwakilan penjualan untuk menutup kesepakatan, pemimpin sejati memastikan bahwa mereka memperlancar operasi, meningkatkan kolaborasi antar anggota tim, dan membangun keterlibatan.
Kami telah memilih 20 Buku Kepemimpinan yang Harus Anda Baca. Buku-buku ini menawarkan wawasan, strategi, dan inspirasi yang tak ternilai dari para pemikir ternama dalam bidang kepemimpinan.
Koleksi ini mencakup banyak topik, mulai dari karya klasik yang tak lekang oleh waktu hingga mahakarya kontemporer, termasuk kecerdasan emosional, pengambilan keputusan, pembangunan tim, dan kepemimpinan visioner. Setiap buku merupakan harta karun kebijaksanaan, yang memberdayakan Anda untuk mengembangkan keterampilan kepemimpinan Anda, menginspirasi tim Anda, dan menavigasi kompleksitas lanskap bisnis yang terus berubah.
Jadi, jika Anda siap untuk membawa perjalanan kepemimpinan Anda ke tingkat yang lebih tinggi, bergabunglah bersama kami saat kami mempelajari buku-buku yang wajib dibaca yang akan membekali Anda dengan pengetahuan dan alat untuk menjadi seorang pemimpin yang luar biasa.
Mari kita mulai petualangan membaca yang transformatif ini bersama-sama.
20 Buku Kepemimpinan Terbaik yang Harus Anda Baca di Tahun 2024
Berikut ini adalah 20 buku kepemimpinan terbaik yang harus dibaca setiap orang untuk menjadi pemimpin yang hebat.
1. "90 Hari Pertama" Oleh Michael Watkins
Dalam buku ini, penulis memberikan panduan lengkap bagi para pemimpin yang berada di tahap awal karir mereka dan ingin mengubah diri mereka ke dalam peran yang baru dan kuat. Penulis membahas betapa pentingnya mengelola 90 hari pertama secara efektif di posisi baru untuk kesuksesan jangka panjang. Strategi dan saran praktis untuk membangun hubungan, membuat keputusan yang lebih baik, dan masih banyak lagi yang diberikan oleh penulis.
Peringkat: 4.5/5
Ulasan
Wajib dibaca oleh setiap Pemimpin yang sedang dalam masa transisi
Saya pribadi sangat terkesan dengan pendekatan yang terstruktur. Ini adalah sesuatu yang dapat Anda gunakan saat Anda menjalani masa transisi dan juga setelah transisi untuk merekap fase-fase yang berbeda. Sangat penting bagi Anda untuk mengajak Manajer Anda membaca buku ini karena ini bukan hanya untuk pemimpin yang sedang bertransisi, tapi juga untuk organisasi.
- Vasudeva Rao Kothamasu
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "The First 90 Days" dari Amazon
2. "Lima Disfungsi Tim" Oleh Patrick Lencioni
Penulis buku ini memberikan saran untuk mengatasi elemen-elemen disfungsi yang dapat menghambat kinerja tim. Dengan bantuan cerita fiksi, penulis menyajikan lima disfungsi utama dan memberikan strategi untuk membangun tim yang berkinerja tinggi. Buku ini menawarkan sumber daya yang berharga bagi para pemimpin dan anggota tim untuk meningkatkan kolaborasi dan produktivitas.
Peringkat: 4.6/5
Review
Wawasan yang luar biasa untuk setiap pemimpin baru
Ditulis dalam bentuk cerita, buku ini mengilustrasikan ide yang sangat sederhana namun sulit untuk diimplementasikan. Isinya akan membantu setiap pemimpin untuk berhasil dalam membangun tim yang sangat fungsional, kohesif, dan efisien. Saya merekomendasikan buku ini kepada siapa saja yang mengelola sebuah tim, baik besar maupun kecil.
- Sabyasachii
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "Lima Disfungsi Tim" dari Amazon
3. "Mulailah Dengan Mengapa" Oleh Simon Sinek
Penulis buku ini menantang pemikiran standar tentang kepemimpinan dan memotivasi individu dan organisasi untuk fokus pada "mengapa" mereka. Penulis mengatakan bahwa sangat penting untuk mengetahui alasan "mengapa" sebelum mengambil tindakan dan keputusan, hal ini penting untuk menjadi lebih sukses. Penulis menawarkan contoh-contoh kehidupan nyata untuk pemahaman yang lebih baik bagi para pembaca untuk mengetahui "mengapa" mereka dan meningkatkan keterlibatan.
Peringkat: 4.6/5
Ulasan
Mengapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh anak-anak Anda... Mengapa Anda berhenti bertanya?
Mulailah dengan mengapa adalah buku yang sangat solid untuk para pemimpin dan penjual. Buku ini membantu Anda menggali sampai ke akar permasalahan. Salah satu latihan yang saya ajarkan dan desain pemikiran disebut lima bijak. Ketika Anda mengajukan pertanyaan-pertanyaan tersebut berulang kali tentang situasi yang sama... Tak lama kemudian Anda akan sampai pada alasan yang mendasarinya. Hal ini patut dipelajari. Dengan buku ini!
- Marc C.
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "Start With Why" dari Amazon
4. "Tantangan Kepemimpinan" Oleh James Kouzes dan Barry Z. Poser
Dalam buku ini, penulis memberikan pendekatan berbasis penelitian untuk pengembangan kepemimpinan. Lima praktik penting dibahas oleh penulis dalam buku ini. Dengan bantuan kisah-kisah motivasi dan praktik-praktik, penulis menyampaikan bagaimana setiap orang dapat menjadi pemimpin yang lebih baik, hanya dengan menerima dan menerapkan praktik-praktik ini untuk meningkatkan keterampilan kepemimpinan.
Peringkat: 4.5/5
Ulasan
Bahkan lebih baik dari yang saya ingat
Saya pertama kali membaca The Leadership Challenge 15 tahun yang lalu, dan buku ini memberikan dampak yang sangat besar; tidak hanya pada pemikiran dan perilaku saya, tetapi juga pada karier saya. Jadi, dengan rasa nostalgia yang nyata, saya baru-baru ini membeli edisi ulang tahun ke-25 - dan saya sangat senang melakukannya. Kali ini, saya merasa lebih dahsyat lagi dan tidak bisa meletakkannya. Tentu saja buku ini sudah diperbarui dengan banyak cara yang luar biasa, tetapi yang benar-benar mengejutkan saya kali ini adalah bagaimana Kouzes dan Posner dengan mahir menyeimbangkan kerumitan dan aksesibilitas dalam karya mereka. Dengan kata lain, karya ini memiliki substansi yang diperlukan untuk kredibilitas, dengan kesederhanaan yang diperlukan untuk tindakan. Ini adalah keseimbangan yang sangat sulit untuk dicapai, dan itulah sebabnya mengapa hanya sedikit orang yang bisa menemukannya. Saya menyukai buku ini, dan tentu saja tidak akan lebih dari 15 tahun sebelum saya membacanya lagi.
- Peter Fuda
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "The Leadership Challenge" dari Amazon
5. "7 Kebiasaan Orang yang Sangat Efektif" Oleh Stephn R. Covey
Penulis buku ini memberikan pendekatan yang lengkap untuk efektivitas pribadi dan profesional. Tujuh kebiasaan dasar diperkenalkan dalam buku ini untuk mengubah hidup seseorang. Kebiasaan-kebiasaan ini termasuk menjadi energik, mendahulukan yang utama, berpikir positif, dan masih banyak lagi. Penulis memandu pembaca untuk mengembangkan dan menerapkan kebiasaan-kebiasaan ini ke dalam kehidupan sehari-hari.
Peringkat: 4.4/5
Ulasan
Buku yang bagus dengan kualitas kertas yang bagus
Saya membeli buku ini atas rekomendasi seseorang dan merasa buku ini menarik dan layak dibaca tentang perubahan pribadi dan aplikasinya. Sangat direkomendasikan untuk siapa saja yang tertarik dengan pengembangan diri.
- Sameer Prasonn Barath
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "7 Kebiasaan Orang yang Sangat Efektif" dari Amazon
6. "Bagaimana Cara Memenangkan Pertemanan dan Mempengaruhi Orang" Oleh Dale Carnegie
Buku ini memberikan pengetahuan praktis dan tips tentang cara meningkatkan keterampilan interpersonal untuk hubungan yang kuat dan jangka panjang. Penulis dalam buku ini menyoroti pentingnya menunjukkan penghargaan, mendengarkan dengan fokus, dan masih banyak lagi. Buku ini menawarkan saran penting untuk meningkatkan komunikasi dan perilaku yang membantu mereka menjadi pemimpin yang lebih baik.
Peringkat: 4.5/5
Review
Buku ini akan mengajarkan Anda banyak hal baru. Sangat direkomendasikan.
"Bagaimana Memenangkan Teman dan Mempengaruhi Orang" dari Dale Carnegie adalah buku klasik yang tak lekang oleh waktu yang menawarkan nasihat praktis mengenai hubungan antarmanusia dan pengembangan pribadi. Buku ini menekankan pentingnya empati, ketertarikan yang tulus pada orang lain, dan penguatan positif. Buku ini memberikan teknik-teknik praktis untuk komunikasi yang efektif dan mendorong pertumbuhan pribadi. Buku ini wajib dibaca oleh siapa pun yang mencari kesuksesan pribadi dan profesional, karena menyoroti kekuatan kebaikan, empati, dan hubungan antarmanusia yang tulus.
- Anamitra Ghosh
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "Bagaimana Cara Memenangkan Teman dan Mempengaruhi Orang" dari Amazon
7. "Eksekusi" Oleh Ram Charan dan Larry Bossidy
Buku ini membahas tentang bagaimana kita dapat mengubah strategi menjadi tindakan. Buku ini menyoroti bahwa strategi terbaik sekalipun tidak ada artinya tanpa eksekusi yang tepat. Buku ini menawarkan pentingnya tujuan yang tepat dan komunikasi yang jelas untuk mendapatkan kesuksesan organisasi. Penulis memberikan panduan yang tepat tentang bagaimana menyelaraskan orang, proses, dan sumber daya untuk mencapai tujuan.
Peringkat: 4.4/5
Ulasan
Buku luar biasa yang membawa Anda ke setiap detail ...
Buku luar biasa yang membawa Anda ke setiap detail yang diperlukan untuk mempelajari Eksekusi. Karya hebat dari keduanya; Tn. Larry Bossidy & Tn. Ram Charan.
Pengalaman luar biasa di Amazon-Kindle. - SD
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "Execution" dari Amazon
8. "Good To Great" Oleh Jim Collins
Penulis buku ini mengeksplorasi faktor-faktor yang membedakan perusahaan-perusahaan hebat dengan perusahaan-perusahaan yang baik. Buku ini memperkenalkan sebuah model transformasi organisasi yang tujuan utamanya adalah kepemimpinan yang disiplin, budaya pengambilan keputusan strategis yang berkualitas, dan pentingnya mendapatkan orang yang tepat.
Peringkat: 4.5/5
Ulasan
Diteliti dan ditulis dengan sangat baik dan terorganisir agar mudah dipahami oleh orang awam.
Buku ini berisi penelitian mendalam tentang topik tersebut dan topik-topik yang disajikan disatukan dalam urutan yang logis.
Poin-poin utama buku ini tetap berada di depan pembaca sehingga pembaca tidak kehilangan fokus dan meletakkan topik-topik tersebut dalam peta pikirannya. Saya sangat menikmati membaca, berencana untuk membeli buku-buku terkenal lainnya dari penulis yang sama, yang dibuat untuk bertahan lama.
- Habib
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "Good To Great" dari Amazon
9. "Kepemimpinan Primal" Oleh Annie McKee, Daniel Goleman dan Richard Boyatizis
Penulis buku ini membahas tentang kecerdasan emosional terhadap efektivitas kepemimpinan. Buku ini berargumen bahwa kecerdasan emosional merupakan komponen penting untuk kepemimpinan yang sukses. Buku ini menawarkan strategi untuk mengembangkan dan meningkatkan keterampilan dan juga menyoroti pentingnya kesadaran diri dan sentuhan emosional untuk memotivasi orang lain.
Peringkat: 4.6/5
Review
Menggunakan Kecerdasan Emosional dalam Organisasi
Buku terbaik dalam memahami hubungan antara Kecerdasan Emosional dan Kepemimpinan dan bagaimana menggunakannya dalam organisasi Anda. Penekanan besar diberikan pada pemahaman budaya organisasi sebelum menerapkan intervensi pelatihan dan pembinaan ......
- Babita Bajaj
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "Primal Leadership" dari Amazon
10. "Drive: Kebenaran Mengejutkan tentang Apa yang Memotivasi Kita" Oleh Daniel H. Pink
Penulis buku ini menantang pengetahuan standar tentang motivasi dan mengeksplorasi apa yang benar-benar memotivasi individu untuk melakukan yang terbaik. Penulis mengatakan bahwa motivator tradisional seperti uang dan penghargaan tidak lagi efektif sebagai motivator internal. Penelitian dan contoh-contoh dunia nyata diberikan untuk menyoroti bagaimana motivasi internal dapat meningkatkan kinerja dan kepuasan individu dan organisasi.
Peringkat: 4.4/5
Ulasan
Bacaan yang memikat
Drive benar-benar memberi saya pandangan tentang bagaimana kami memotivasi tenaga kerja, tim, dan para eksekutif kami yang salah selama ini. Saya menyukai gaya penulisan Daniel H Pink yang begitu kuat namun sekaligus menawan. Saya sangat menikmati studi kasus yang dipimpin oleh penelitian yang menggambarkan kesamaan dengan apa yang penulis ingin kita ketahui. Saya akan merekomendasikan agar Anda memiliki salinannya dan mengubah pandangan untuk memotivasi tim Anda dalam ekonomi yang lebih baru ini dengan cara yang benar.
-ManishChandak
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "Drive" dari Amazon
11. "True North: Temukan Kepemimpinan Otentik Anda" Oleh Bill George
Penulis dalam buku ini memandu pembaca untuk mengeksplorasi dan memahami tujuan kepemimpinan yang sesungguhnya di sepanjang perjalanan mereka. Buku ini berbagi contoh dan strategi kehidupan nyata untuk menyoroti pentingnya menyelaraskan hasrat dan kekuatan seseorang dengan keterampilan kepemimpinan mereka. Penulis berbicara tentang bagaimana perawatan diri dan tetap jujur pada diri sendiri saat memimpin orang lain dapat meningkatkan kualitas kepemimpinan.
Peringkat: 4.5/5
Review
Alat kepemimpinan yang hebat!
Saya telah membaca beberapa buku kepemimpinan baru-baru ini, tetapi yang satu ini benar-benar memotong semua kekacauan yang ada. Setiap bab dipenuhi dengan kisah-kisah dari para pemimpin kunci pada berbagai tahap karier mereka. Setiap kisah terjalin dalam pelajaran yang lebih besar di dalam bab tersebut dan sangat ampuh untuk memancing refleksi diri.
Saya sangat menyarankan untuk menyelesaikan latihan-latihan dalam lampiran saat Anda membaca setiap bab. Dibutuhkan banyak waktu dan pemikiran untuk menyelesaikannya, namun secara eksponensial akan meningkatkan nilai yang akan Anda dapatkan dari buku ini.
- Darren
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "True North" dari Amazon
12. "Berpikir, Cepat Dan Lambat" Oleh Daniel Kahneman
Dalam buku ini, penulis berbicara tentang cara kerja pikiran kita dan menyajikan dua sistem yang membentuk proses berpikir kita. Sistem 1 bersifat cepat dan alamiah dan Sistem 2 bersifat lambat dan penuh pertimbangan. Setelah mengeksplorasi proses berpikir, penulis mengungkapkan bagaimana pengambilan keputusan kita sering kali salah. Buku ini membantu pembaca untuk memahami perilaku manusia, pengambilan keputusan, dan faktor-faktor yang mempengaruhi penilaian dan keputusan kita.
Peringkat: 4.6/5
Ulasan
Bagaimana menyelaraskan dua sistem mental kita, dan memanfaatkan yang terbaik dari masing-masing sistem tersebut.
Bijaksana, aplikatif, berwawasan luas, dan menghibur. Saya menikmati membedah berbagai eksperimen dan studi pemikiran untuk mendapatkan manfaat yang dapat saya terapkan dalam pemikiran saya sehari-hari.
Sistem 1 dan Sistem 2 merupakan tulang punggung buku ini.
Sistem 1 bersifat impulsif, dan memberikan tebakan dan reaksi heuristik dan intuitif terhadap rangsangan tanpa diminta. Sistem ini tidak dapat dimatikan. Mengapa Anda Melihat Adalah Semua yang Ada (WYSIATI). Namun, sistem ini juga bertanggung jawab atas intuisi yang disetel dengan sangat baik, pemrosesan informasi yang cepat, "memori otot", pencocokan pola, pencocokan intensitas, pengenalan wajah dan situasi, serta banyak hal yang membuat pikiran manusia menjadi manusiawi. ......
- Harordain
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "Berpikir, Cepat Dan Lambat" dari Amazon
13. "21 Hukum Kepemimpinan yang Tak Terbantahkan" Oleh John C. Maxwell
Buku ini membahas tentang beberapa prinsip yang penting dan tidak terlalu memakan waktu yang penting untuk kepemimpinan yang efektif. Penulis membagikan beberapa hukum Pengaruh, Rasa Hormat, dan Pemberdayaan dengan cara yang sangat sederhana dan efektif. Penulis membagikan pengalamannya dan beberapa contoh kehidupan nyata untuk membantu pembaca mengembangkan dan meningkatkan keterampilan kepemimpinan mereka dalam berbagai aspek.
Peringkat: 4.7/5
Review
Buku yang bagus untuk mencapai yang hebat
Kita harus bernapas, berolahraga, diet, istirahat, dll untuk menjaga pikiran dan tubuh kita tetap sehat.
Demikian pula 21 hukum yang dijelaskan dalam buku ini harus kita terapkan dalam kehidupan kita untuk mencapai kepemimpinan yang sukses
- Kindle Customer
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "21 Hukum Kepemimpinan yang Tak Terbantahkan" dari Amazon
14. "Eksekutif yang Efektif" Oleh Peter F. Drucker
Buku ini membagikan saran penting tentang cara memaksimalkan efektivitas seseorang dalam peran kepemimpinan. Penulis berbicara tentang bagaimana fokus pada kontribusi, membuat keputusan yang efektif, dan mengelola waktu dapat membantu seseorang untuk bertransformasi menjadi pemimpin yang lebih baik. Penulis juga menyoroti bagaimana menetapkan tujuan yang jelas, memprioritaskan tugas, dan menghasilkan kekuatan adalah penting untuk meningkatkan perjalanan kepemimpinan.
Peringkat: 4.5/5
Ulasan
Buku manajemen yang hebat... wajib dibaca
Dalam buku yang luar biasa ini, Peter Drucker menyoroti aspek yang paling penting dalam menjadi seorang eksekutif, yaitu menjadi efektif. Jika Anda tidak efektif, maka Anda tidak melakukan pekerjaan Anda dengan baik. Bukankah ini sangat jelas, namun sebagian besar dari kita bahkan tidak mengetahui dan mempraktekkan hal mendasar ini. - Debashish C.
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "The Effective Executive" dari Amazon
15. "Kepemilikan Ekstrim" Oleh Jocko Willink & Leif Babin
Penulis buku ini memungkinkan para pembaca untuk mengeksplorasi faktor-faktor kepemimpinan yang telah mereka pelajari dan bagaimana mereka dapat menerapkannya ke dalam berbagai situasi yang berbeda dalam bisnis dan kehidupan. Penulis memberikan saran kepemimpinan praktis untuk memperkuat hubungan tim, tanggung jawab, dan akuntabilitas.
Peringkat: 4.6/5
Ulasan
Setelah Setahun....
Saya baru saja menyentuh 100 halaman buku ini dan telah memberikan nilai yang luar biasa.
Penulis dengan indah memadukan pelajaran hidup yang dipelajarinya di Angkatan Darat ke dalam skenario bisnis nyata di mana ia melatih dan melatih beberapa perusahaan sukses tentang faktor terpenting yang mengubah arah perusahaan mana pun menuju KESUKSESAN ... dan itu adalah "Kepemilikan Ekstrim".
Saya suka buku ini dan cara penulisannya. SANGAT LUAR BIASA.
Saya akan menerapkan "Kepemilikan Ekstrim" pada bisnis saya untuk mengarahkannya ke arah yang saya inginkan, terlepas dari ada atau tidaknya masalah COVID-19. - AK
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "Extreme Ownership" dari Amazon
16. "Prinsip" Oleh Ray Dalio
Dalam bukunya, penulis membagikan prinsip-prinsipnya yang membantunya mencapai kesuksesan dan menjaga stabilitas dalam kehidupan pribadi dan profesional. Penulis menyoroti pentingnya transparansi dan pengambilan keputusan yang bijaksana. Buku ini memotivasi pembaca untuk menerima kegagalan sebagai kesempatan belajar dan mencoba mendapatkan umpan balik yang jujur dari orang lain yang akan meningkatkan pertumbuhan dan kekuatan pengambilan keputusan mereka.
Peringkat: 4.6/5
Ulasan
Buku ini memiliki potensi untuk menjadi dasar Kerangka Kerja Mental Anda
Seringkali kita membaca buku-buku tentang Steve Jobs dan Elon Musk yang ditulis oleh orang lain yang mencoba memahami bagaimana orang-orang ini berfungsi. Pandangannya masih dari pihak ketiga.
Ray Dalio, di sisi lain, menulis buku tentang caranya menghadapi dunia. Untuk pertama kalinya Anda dapat melihat melalui otak seorang miliarder. Dia tidak hanya membagikan prinsip-prinsipnya sendiri, tapi juga memberi tahu Anda cara membangun prinsip-prinsip Anda sendiri dengan merangkul realitas dan dunia Anda. Buku ini sangat rasional dan analitis serta mengajarkan Anda bagaimana melihat segala sesuatu yang berhubungan dengan Anda secara objektif.
Buku ini dapat membantu Anda menjadi manusia yang lebih berkembang dengan lebih cepat!
- Mayank Jaiswal
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "Principles" dari Amazon
17. "Spark" Oleh Angie Morgan, Courtney Lynch & Sean Lynch
Penulis buku ini memungkinkan para pembaca untuk mengeksplorasi keterampilan yang akan membantu mereka menjadi pemimpin yang efektif. Buku ini menyoroti bahwa pemimpin harus menjadi pendengar yang baik, penasihat, dan pengambil keputusan. Penulis dalam buku ini membagikan beberapa contoh kehidupan nyata dan strategi mereka untuk membawa dampak positif dalam kehidupan pribadi dan profesional mereka.
Peringkat: 4.5/5
Ulasan
SPARK adalah kolaborasi yang luar biasa dari ide-ide hebat dan praktik terbaik dari ...
SPARK merupakan kolaborasi yang luar biasa dari ide-ide hebat dan praktik terbaik dari para pemimpin terbaik dari Lead Star. Saya telah menghadiahkan buku ini secara pribadi kepada para mitra bisnis dan kegembiraan atas buku ini terus berlanjut. - Deborah Becker
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "Spark" dari Amazon
18. "EntreLeadership" Oleh Dave Ramsey
Penulis buku ini berbagi strategi dan pengalaman pribadi untuk memandu para pembaca menjadi pemimpin yang kuat. Buku ini membahas topik-topik penting seperti pembangunan tim, interaksi yang kuat, manajemen keuangan, dan pertumbuhan pribadi. Buku ini menyoroti elemen-elemen penting kepemimpinan untuk mencapai kesuksesan jangka panjang.
Peringkat: 4.7/5
Ulasan
Pengusaha! harus dibaca sebelum memulai
Setiap pengusaha harus membaca buku ini selama tahap awal startup mereka. Buku yang bagus dengan kata-kata yang sangat sederhana dan bijaksana. Pak Ramsey telah menambahkan semua bagian dari bisnis serta pengalaman kehidupan sosial dan pribadi.
Lakukanlah... - Sagar Patel
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "Entreleadership" dari Amazon
19. "Kepemimpinan dan Penipuan Diri Sendiri" Oleh The Arbinger Institute
Dalam buku ini, penulis mengeksplorasi konsep tentang bagaimana tidak jujur pada diri sendiri dapat berdampak pada kepemimpinan dan hubungan. Buku ini berbagi cerita yang menarik dan kuat yang memaksa pembaca untuk memeriksa perilaku dan pola pikir mereka sendiri. Buku ini membahas tentang bagaimana penipuan diri sendiri mempengaruhi komunikasi, kepercayaan, dan kemitraan.
Peringkat: 4.6/5
Ulasan
Apakah mungkin untuk merekomendasikan buku yang sama terlalu sering?
Sekarang sudah 11 tahun dan saya masih merekomendasikan buku ini. Ini adalah buku yang aneh, tapi saya juga sedikit aneh. Biar saya langsung saja ke intinya: Menipu diri sendiri agak sulit untuk diakui, tapi itu tidak membuatnya menjadi kurang nyata. Oleh karena itu, menulis sebuah buku yang lugas tentang hal ini tidak ada gunanya. Buku ini hanya menceritakan sebuah kisah. Jika Anda atau saya melihat diri kita sendiri di dalamnya, salah siapa? Dan jika penulisnya tidak melihat diri mereka sendiri di dalamnya, mengapa mereka tidak mencantumkan nama mereka di buku ini. Serius, kapan terakhir kali Anda membaca buku tentang kepemimpinan yang tidak menyebutkan nama penulisnya?
Inilah sinopsisnya: Seorang pemimpin yang sedang berkembang menemukan penipuan dirinya sendiri dalam setiap pertemuan kecil, dan pada akhirnya menyadari bahwa ia menipu dirinya sendiri dalam semua hubungan pentingnya. Sepanjang perjalanannya, ia menemukan bahwa semua pemimpin yang ada di sampingnya telah melihat ke cermin yang sama dan menemukan dilema yang sama. Oleh karena itu, ia ditantang untuk memulai perjalanan untuk berpaling dari penipuan diri sendiri menuju keterlibatan yang lebih dalam dengan setiap orang yang dipimpinnya atau yang diharapkannya untuk dipimpin.
Saya pertama kali membaca buku ini pada tahun 2009 dalam bentuk buku cetak. - Steven P. Spinella
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "Kepemimpinan dan Penipuan Diri" dari Amazon
20. "Pertama, Langgar Semua Aturan" Oleh Marcus Buckingham & Curt Coffman
Penulis buku ini menantang praktik-praktik manajemen dasar dan menyajikan cara baru dalam melihat kepemimpinan. Dari penelitian yang sangat terkenal, penulis berbagi dan menyoroti faktor-faktor kunci yang berkontribusi terhadap keterlibatan karyawan dan kinerja tim. Penulis berargumen dalam buku ini tentang bagaimana para manajer fokus pada memaksimalkan kekuatan individu daripada mencoba memperbaiki kelemahan. Buku ini berfokus pada menciptakan lingkungan kerja yang positif dan meningkatkan produktivitas.
Peringkat: 4.5/5
Ulasan
Aturannya bagus, tetapi umumnya diikuti sebagai standar.
Buku yang bagus. Direkomendasikan oleh seorang teman.
Buku ini membuka pikiran seseorang dan menantang seseorang untuk tidak hanya mengikuti standar secara membabi buta, tetapi untuk bertanya mengapa, dan apa lagi yang bisa dilakukan secara berbeda untuk menciptakan dampak. Kita harus mencoba melanggar aturan untuk mendapatkan pengalaman yang berbeda.
- Vaibhav
Di mana Anda bisa membelinya: Beli "Pertama, Langgar Semua Aturan" dari Amazon
Kesimpulan
Dunia kepemimpinan sangat luas dan terus berkembang, namun dengan bantuan buku-buku kepemimpinan terbaik, Anda dapat membuka banyak pengetahuan dan wawasan untuk meningkatkan keterampilan kepemimpinan Anda. Buku-buku yang ditampilkan di blog ini telah memberi kita sekilas pandangan tentang pemikiran para pemimpin yang luar biasa, yang menawarkan pelajaran, strategi, dan inspirasi yang berharga.
Kepemimpinan adalah sebuah perjalanan pembelajaran dan pertumbuhan yang berkelanjutan. Buku-buku kepemimpinan terbaik berfungsi sebagai sumber daya yang berharga, memandu kita melalui tantangan, menginspirasi kita untuk merangkul perubahan, dan memberdayakan kita untuk memimpin dengan keaslian dan tujuan.
Saat Anda memulai perjalanan kepemimpinan Anda, biasakan membaca dan merenungkan kebijaksanaan yang dibagikan oleh para pemimpin terkenal. Terapkan wawasan ini dalam interaksi Anda sehari-hari, bina hubungan yang kuat dengan tim Anda, dan ciptakan lingkungan kerja yang positif dan memberdayakan.
Pada akhirnya, buku-buku kepemimpinan terbaik berfungsi sebagai lampu penuntun, menerangi jalan untuk menjadi pemimpin yang luar biasa. Rangkullah pelajaran yang didapat, carilah perspektif baru, dan teruslah berkembang sebagai pemimpin yang menginspirasi, memotivasi, dan mendorong kesuksesan.
